打破認(rèn)知邊界，融入未來世界
——東贏集團(tuán)召開主題培訓(xùn)——
很多時(shí)候，我們習(xí)慣了按照常識(shí)去判斷，按照規(guī)則去作為。但是，這些植入我們意識(shí)結(jié)構(gòu)中的邊界也在綁架著我們，成為我們正確認(rèn)知世界的“絆腳石”。
（陳世劍總裁進(jìn)行主題培訓(xùn)）
“思維決定高度，心胸決定痛感，認(rèn)知邊界最終決定你的世界......”6月6日下午，為了營(yíng)造良好的工作氛圍，重慶東贏恒康（企業(yè)）集團(tuán)總裁陳世劍擔(dān)任講師，向與會(huì)員工分享了一場(chǎng)主題為《打破認(rèn)知邊界，融入未來世界》的培訓(xùn)會(huì)，集團(tuán)各中心及美天科技公司員工參與會(huì)議。
大變革時(shí)代，我們應(yīng)該“變”什么？
培訓(xùn)會(huì)上，陳世劍總裁先分享了在移動(dòng)物聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，企業(yè)和個(gè)人要如何回歸人性和商業(yè)的本質(zhì)。他講到：“我們正面臨著全球一體化和席卷全球的第四次工業(yè)革命浪潮，未來是物聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，但互聯(lián)網(wǎng)是基礎(chǔ)，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)世界充分融合才是未來的主導(dǎo)。”時(shí)代要改造的不僅僅是商業(yè)模式，更重要的是企業(yè)和個(gè)人的基因、觀念。思維認(rèn)知決定了人的高度，大變革時(shí)代，我們需要改變思維邏輯和商業(yè)模式，為用戶真正創(chuàng)造價(jià)值。
（會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)）
打破認(rèn)知邊界，融入未來世界
隨后，陳世劍總裁從“智商上乘的關(guān)鍵性表現(xiàn)、打破認(rèn)知邊界、反省力、學(xué)習(xí)力”幾個(gè)維度揭示了認(rèn)知的本質(zhì)，讓大家意識(shí)到常規(guī)認(rèn)知正在讓我們固步自封、失去活力，唯有打破認(rèn)知邊界，才能融入未來世界。“任何經(jīng)驗(yàn)主義思維都會(huì)成為創(chuàng)新的障礙，要每隔一段時(shí)間回顧過去的得失，建立改變調(diào)試的方法和行動(dòng)。”陳世劍總裁強(qiáng)調(diào)到，學(xué)習(xí)力=學(xué)習(xí)動(dòng)力+學(xué)習(xí)毅力+學(xué)習(xí)能力=把知識(shí)轉(zhuǎn)化為智慧和知識(shí)資本=競(jìng)爭(zhēng)力，未來企業(yè)和個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力取決于學(xué)習(xí)力，全體員工要在行動(dòng)中保持不斷否定和升華自己的狀態(tài)，以“知道自己不知道”的認(rèn)知管理中保持好奇和探索，打破認(rèn)知邊界。
（大合影）
會(huì)議最后，陳世劍總裁表示，2020年，東贏集團(tuán)正在破界重生，結(jié)合自身優(yōu)勢(shì)創(chuàng)新變革、謀求突圍。期待全體東贏同學(xué)們與企業(yè)共生長(zhǎng)，以飽滿的精神狀態(tài)迎接工作中的挑戰(zhàn)，打破認(rèn)知邊界，讓人生不設(shè)限，企業(yè)無邊界。
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